コロナ禍が従業員の「エンゲージメント」と「エクスペリエンス」の再考を促す （ZDNet Japan）

企業を構成する要素で最も重要なのが「従業員」だ。しかし、日本の企業は従業員の働く意欲を上げる施策を取っているだろうか？ 日本マイクロソフトが6月に開催したオンラインイベント「ハイブリッドワーク 2022～リモートワークの先へ! 新しい働き方の多様性」で「個人と組織のパフォーマンスを引き出…