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京都市の和紙加工会社に勤めていたパート従業員の女性が、新型コロナウイルス禍で雇い止めされたのは不当だとして、地位確認などを求めた訴訟で、京都地裁は21日、請求を棄却した。光吉恵子裁判官は「原告の雇用期間は短く、雇用継続への合理的期待を認めるのは難しい」と指摘した。 判決によると女性…