La Comisión Europea ha reclamado al Consejo y al Parlamento que aprueben su propuesta para obligar a las grandes empresas a informar de la brecha salarial de sus empleados, ya que considera que la transparencia es clave para cerrar la brecha de género en la remuneración en la Unión Europea (UE), donde las mujeres ganan de media por hora un 13% menos que los hombres, lo que significa que por cada euro que ellos cobran, ellas reciben 87 céntimos. En la víspera del Día Europeo de la Igualdad Salarial, que se celebra este 15 de noviembre, la Comisión ha recordado que la mujeres de la UE siguen cob…
