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出産や育児がひと段落し、再び新しい仕事を始めるというママパパも多いと思いますが、採用面接時に気にされるのが「どれだけの期間、ブランクがあるのか？」ということ。企業側としては「短ければ短いほど、即戦力になり得る」というのが、ひとつの採用基準になっていることは明らかでしょう。 しかし…